职工的期盼在哪儿

　　企业党组织的关注点就聚焦在哪儿

　　作为党史学习教育的重点事情

　　云南先锋化工有限公司党委高度重视抓好

　　“我为群众办实事”主题实践活动

　　从小事做起、从细节做起

　　用现实验动让职工群众

　　真切感受到暖心、定心和舒心

　　先锋化工坚持问题导向，，向导班子率先垂范、带动加入，，深入一线调研座谈，，征求职工意见建议84条，，形成“民生实事妄想”5项，，向导班子成员“为民效劳清单”24项，，向导干部“为民效劳清单”38项，，接纳“两线并行”行动，，一手抓学习教育，，一手抓效劳实践，，一直增强职工群众的获得感、幸福感、清静感。。

　　党建共建，，共筑靓丽景物“线”

　　为更好地一连牢靠脱贫攻坚效果，，助力墟落振兴，，先锋化工连系企业现实，，吸纳外地劳动力到企业就业，，在创立自身效益的同时，，资助周边村子贫困户和富余劳动力实现就近就地就业增收。。为确保村民、校园清静用电，，组织电气手艺职员60余人次，，对周边村子和县域37所学校举行了为期18天的用电清静排查，，重点排查校园和村民住宅变压器、线路和照明，，并对症开方。。

　　别的，，在用水方面，，就地取材，，修旧公司报废的水泵、水管，，协助北观社区解决辖内1个自然村60余户清静饮水问题；；；在5月份组织35名党员到受旱严重的竹沟社区为外地留守老人莳植烤烟、浇水保苗。。

　　职工食堂飘出“舌尖上的幸福味”

　　一直以来，，职工食堂驻足职工需求，，就怎样调众口、保清静，，“线上线下”调研和面扑面交流、实打实探访，，多措并举，，在提升饭菜质量和效劳质量上下功夫，，增添热菜菜系的名堂、品种，，同时上新了“菊花过桥米线”、凉品、卤品、甜点等，，知足职工个性化就餐需求。。通过视察，，职工群众对用餐知足度抵达95%以上。。

　　家门口的“爱心托管班”托稳职工心

　　本着“一切为了职工”的起点，，为解决职工子女“看护难”问题，，经普遍调研准备，，在职工生涯区开办爱心托管班，，让青年职工定心事情不再有后顾之忧。。据统计，，9月1日至9月30日送托管人次已抵达191人次，，现在仍有职工在陆续报名。。

　　以职工为中心的生长头脑，，不是一个笼统看法，，也不是一句口号，，切实增强职工群众获得感、幸福感、清静感，，是云南先锋化工有限公司党委推进职工群众共享企业生长效果的稳固允许。。一件接着一件抓，，抓一件成一件，，在先锋化工党史学习教育“我为群众办实事”事情台账中，，还将有更多的实惠行动和可喜转变值得期待。。

　　报送单位：先锋化工