为强化清静生产意识、提升职工综合素养，，，自6月6日起，，，镇雄朱家湾煤业公司立异开展值班职员“晚间课堂”培训活动。。。每晚八点至九点，，，调理室小聚会室准时开课，，，由值班职员轮流授课，，，构建起“人人当讲师、事事有分享”的学习交流新场景。。。

这里没有牢靠的“专家”，，，只有轮值的“讲师”，，，每位值班职员凭证排班顺序，，，轮流授课，，，化身当晚的主讲人。。。清静生产岗位职员依附富厚的实操履历，，，将清静规程、危害辨识、应急处置惩罚等焦点营业知识，，，通过一个个爆发在身边的鲜活案例举行深入剖析，，，原本死板的条文变得通俗易懂
；；；；；；办公室及职能岗位职员则从社会清静的角度出发，，，连系真实事务，，，深刻叙述“黄赌毒”的危害、酒驾醉驾的执法效果与家庭悲剧，，，资助各人筑牢头脑行为防地。。。从井下作业规范到远离生涯劣行，，，从提升专业手艺到守护小我私家家庭幸福，，，差别岗位的视角在夜课堂中相互融会碰撞，，，编织成一张笼罩事情内外、关乎生命清静的全景知识网络。。。

“清静夜课堂”的魅力，，，在于巧妙地运用现有值班制度，，，实现清静教育的立异实践。。。充分使用值班时代相对牢靠的空档时段，，，将原本被忽视的碎片时间高效转化为名贵的“充电时刻”。。。更主要的是，，，它彻底改变了古板培训中“听者被动”的模式，，，每位值班者都成为自动的知识输出者，，，人人备课、轮流主讲、相互聆听，，，实现了深度的全员加入，，，极大地引发了员工的清静责任感和学习热情。。。同时，，，内容源于自身实践或岗位职责，，，分享的都是同事们“听得懂、用得上”的着实干货和亲自履历，，，使得课堂内容格外接地气。。。

在这一小时的课堂里，，，灯光映照着专注的脸庞，，，条记本上沙沙的纪录声，，，是各人对清静的敬畏与允许。。。在这里，，，职务层级的界线在知识共享中悄然被突破。。。履历富厚的老矿工虚心聆听年轻手艺员解说新装备规范，，，治理干部也能从通俗员工的视角重新审阅清静细节，，，各人因配合的清静目的而越发凝聚。。。

清静之责，，，人人可担
；；；；；；知识之火，，，夜夜相传。。。这每晚一小时的“清静接力”，，，正一连为镇雄煤业公司的平安未来点亮不灭的灯火。。。

上报单位：云南东源镇雄煤业有限公司

上报人：丁芍丹